文 | 长三角momo一家公司要年轻化,也许没有比招应届生更好的方式了。校招生是工作场域的新鲜血液,是职场里的新成人。他们笼统代表着一种新鲜热烈的精神、态度。大公司曾经期待校招生带来新的东西、新的思维、新的方法。3年前,大公司还在进行校招规模的军备竞赛。阿里、腾讯、美团、京东、拼多多都投入这场竞赛,期待年轻人为他们带来竞争力和战斗力。这一切还在进行,校招也年年都有。但一切的氛围也在悄然发生变化。2024年中国有1179万应届生,这是20年来的最高点。但与此同时,各大互联网公司放出的岗位并没有增多,供需矛盾变得更加激烈。一方面找工作变得更难。但另一方面,即便是优胜者,在他们的内心风暴里,无意义感和倦怠感也更快地席卷而来。初始难题和存在主义危机阿汀是3年前踏入职场,正是那批“史上最大规模”的校招生之一。他2020年实习时,互联网公司的线上生意正因为疫情经历一波小高潮。很多公司都在这一年达到了市值顶点。接下来的
大厂校招生,加速倦怠
2024-08-13 18:37:53来源: 钛媒体
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