人才大迁移----推动进化革命

上海2021年11月24日 /美通社/ -- Kincentric，史宾沙公司成员，以其特有的方式探讨人力资本——我们帮助您识别驱动员工的因素，继而推动您的业务发展。我们数十年来致力于研究文化与敬业度、领导力测评与发展，以及人力资源和人才咨询业务相关领域，这些专业经验让我们助力组织从内部进行变革。我们的全球员工网络、经过验证的深刻洞察以及直观的技术为我们提供了新的方法，帮助组织释放员工与团队的力量——促进变革、加速成功。 未来将是人才大迁移的时代 当前，受到新冠疫情的冲击，加之复杂多变的国际形势和市场环境，劳动力市场正处于一个非常重要的转折点——全球范围内员工敬业度下降至 2017 年以来的最低点，世界各地的组织和不同层级的员工流动率正在急剧上升。我们将这一现象视为“人才大迁移”。 Kincentric通过调研全球新冠疫情对于员工敬业度的影响发现，93%的员工希望工作更具有灵活性，其中56%的员工对具有更高灵活性