字节跳动 CEO 梁汝波：10 万员工的组织如何保持活力

图片地址：https://img.ithome.com/newsuploadfiles/2021/5/a3b95e34-2715-4280-a4de-3cc05bd4c500.jpg

IT之家 5 月 24 日消息 近日，字节跳动联合创始人兼 CEO 梁汝波应邀在源码资本“2021 码会创业者年会”发表主题演讲《保持伸展，避免僵化》，分享了字节跳动在保持组织活力、提高管理效率方面的探索与实践。目前字节跳动已有 10 万员工，遍布在全球 200 多个城市。如何在一个大规模、多元业务且快速发展的全球化组织里，实行可延展并且有效的管理，无疑是一个挑战。梁汝波称，字节跳动的做法包括：一，建立基本的管理制度来保证管理效率；二，重视文化建设、理念对齐，多增加共识，少细化规则；三，通过工具系统保障管理动作落地，并善用数据来辅助更好的决策；四，最终还是要让管理者对管理决策负责，来保证管理有效性。IT之家附梁汝波演讲全文：大家好，我是梁汝波。一鸣之前在码会年会上分享过“Context, not Control（提供上下文，而非控制）”的管理理念，也分享过随着组织复杂度的提升，应该通过提高人才密度和提供充分的上下文，而