2021职场妈妈职场生态洞察：2成贡献家庭近半收入 超6成不愿要二胎

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【TechWeb】5月8日消息，母亲节将至，猎聘发布了《2021职场妈妈职场生态洞察报告》，从职场发展、家庭参与、心理状况等方面对职场妈妈群体进行了深入调研，旨在展现职场妈妈的生存现状，探究职场妈妈的优势、职场困境和在家庭中的话语权，全面勾勒职场妈妈的群像，呼吁全社会关注职场妈妈，提升职场妈妈的权益，助力职场妈妈的职业发展。 报告显示，超过6成职场妈妈在怀孕期间遭遇过不公正待遇，最常见的不公正待遇是“失去晋升机会”。是事实近8成的的职场妈妈工作时长高达8-10小时，近4成职场妈妈收入在家庭收入占比在30%-40%之间，24.35%甚至占到了40%-50%。 不过，64.30%的职场妈妈表示不愿意生育二胎，而“生养二胎成本高，经济压力大”是最主要的原因。此外，“照顾家庭和孩子，没有精力担负更重要的工作”成为职场妈妈最大的晋升障碍。 以下为猎聘《2021职场妈妈