2020年度十大热门职位出炉：互联网行业工作幸福感垫底

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钛媒体注：12月15日，“2020MAX脉脉年度雇主评选颁奖盛典”在北京召开。会上多位嘉宾的分享都传递出一个讯息：复苏终将到来，人才战略要先行一步，才能抓住新一年的新机会，要着重解决企业缺人，尤其是缺中高端人才的问题。事实上，企业针对中高端人才的抢人大战已经暗中开始了。脉脉平台内部的数据显示，从6月1日-12月11日，人才被企业“撩”动了的数量，增长了4.2倍。国内著名商业咨询顾问刘润，在会场就组织变革与企业人才吸引力打造提供了独特见解。刘润认为，现在是百年未遇之大变局，资本和人力资源孰轻孰重的相对关系正在发生变化。当资本稀缺的时候，资本定义规则管理人才；而今天不可避免的走向了人才比资本更重要的时代。脉脉创始人兼CEO林凡则从企业的人才管理变革出发，发表了题为《先人一步 势在人为》的演讲。林凡指出，一家公司，靠一两个厉害的优势点就能赚钱的“天才时代”已经过去